Πολλά είναι τα επιδόματα των οποίων πλέον δεν είναι υποχρεωτική η καταβολή μετά το τέλος των κλαδικών συμβάσεων. Έτσι από σήμερα πολλοί είναι εκείνοι που κινδυνεύουν να δουν δραματική μείωση των μισθών τους.
Ανάλογα με την κάθε κλαδική σύμβαση υπάρχουν ως και 12 επιδόματα των οποίων η καταβολή πλέον δεν είναι υποχρεωτική και οι υπάλληλοι μπορεί να δουν διαφορές εκατοντάδων ευρώ στη μισθοδοσία τους.
Τα επιδόματα που καταργούνται είναι:- Τεχνικό επίδομα 10-15%
- Οικονομικό- Διοικητικό 16%
- Ειδικών συνθηκών 5%
- Νοσοκομειακό 15% ή μέχρι 170 ευρώ
- Ηλεκτρονικού υπολογιστή 10-15%
- Διαχειριστικών λαθών από 30 ευρώ)
- Προϋπολογισμού – ισολογισμού ίσο με 1,5 μισθό
- Χειριστών μηχανημάτων
- Ξένης γλώσσας
- Διευθυντή
- Βρεφονηπιακού σταθμού
- Διευθυντή 10-20%